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招賢納士

招賢納士

山東宏宇橡膠有限公司致力于高素質人才的培養和開發,通過完善的人力資源體系規范公司的人力資源管理;現有《任職管理規定》、《崗位說明書》及《崗位任職標準》等制度規范人員的任免、選聘及培養儲備,提高人員配置的合理性及有效性,保證人員素質符合崗位任職要求。
1、用人原則:能者上、平者讓、庸者下。
2、用人紀律:未經公司批準、人力資源部備案,任何人不得私自安排親屬、同學、朋友等密切關系人員到公司工作。
3、任職方式:競爭上崗和直接任免人員職務均為公司員工任職的主要方式。
4、人才培養:公司對骨干員工及職能崗位員工進行職業生涯規劃,實施公司的人才梯隊建設,加強后備力量儲備;通過與各大高校聯合進行培訓基地建設,保證員工隊伍素質的提高;我公司現階段已經是“高校畢業生就業見習基地”、“青島科技大學產學研聯合基地”;據此實現人才培養的實施。公司樹立“以人為本”的觀念,吸引人才、重視人才,始終把一線員工作為公司發展的核心力量。

  • 生產技工

    招聘崗位:生產技工
    招聘人數:200人

    招聘條件:

    成型工、硫化工,煉膠主機、開煉機等,壓出主機、副機、裁刀等崗位

    福利待遇:計件8000-12000元

    如您對以上職位感興趣且符合要求請將簡歷發送至:huger@hugerubber.com    聯系電話:0546-7072010  聯系地址:東營市西水工業園山東宏宇橡膠有限公司

  • 儲備干部

    招聘崗位:儲備干部
    招聘人數:20人
    相關專業:經濟管理、行政管理、企業管理等

    招聘條件:
    1、大專及以上學歷,相關專業人員;
    2、能夠熟練操作辦公軟件;
    3、具有良好的人際溝通能力,能獨立完成業務洽談工作;
    4、無不良嗜好,有上進心,勤奮好學,能適應長期出差。

    福利待遇:
    1、薪資福利待遇:試用期根據學歷不同,待遇不同,本科生試用期待遇不低于2100元/月;研究生試用期待遇不低于2400元/月。試用期后,根據崗位分工,工資3000—6000元左右/月。根據國家政策和公司相應制度,參加社會保險,有養老保險的可轉入公司;國家法定假日均有福利發放以及節日補貼。
    2、餐飲情況:公司建有非盈利性的餐飲中心,飯菜均按成本價,實行刷卡消費。餐飲內設自助餐廳、各類花式小炒、酒吧、卡拉OK大廳、健身運動房以及文體活動中心等。
    3、住宿條件:公司現有2棟一室一廳的雙職工公寓樓, 2棟4人間的單職工宿舍樓,內設中央空調、衛生間和洗澡間,環境優雅。
    4、工作及業余生活條件:具有良好的工作環境,車間內全年空調恒溫。公司提供豐富的業余生活,有各類活動中心,籃球場、羽毛球場、乒乓球室、棋牌室等;每月組織各類文體活動,定期組織旅游等。
    5、培訓機制:公司為職工提供入職培訓、崗前培訓、在職培訓以及拓展訓練等,幫助職工提高技能。
    6、人才培養:公司始終堅持“能者上、平者讓、庸者下”的用人原則,為基層廣大員工提供公平競爭的機會和平臺。


    如您對以上職位感興趣且符合要求請將簡歷發送至:huger@hugerubber.com    聯系電話:0546-7072010   聯系地址:東營市西水工業園山東宏宇橡膠有限公司

  • 工藝技術員

    招聘崗位:工藝技術員
    招聘人數:30人
    相關專業:高分子材料與工程、化學工程與工藝等

    招聘條件:
    1、大專及以上學歷,相關專業人員;
    2、能夠熟練操作辦公軟件;
    3、具有良好的人際溝通能力,能獨立完成業務洽談工作;
    4、無不良嗜好,有上進心,勤奮好學,能適應長期出差。

    福利待遇:
    1、薪資福利待遇:試用期根據學歷不同,待遇不同,本科生試用期待遇不低于2100元/月;研究生試用期待遇不低于2400元/月。試用期后,根據崗位分工,工資3000—6000元左右/月。根據國家政策和公司相應制度,參加社會保險,有養老保險的可轉入公司;國家法定假日均有福利發放以及節日補貼。
    2、餐飲情況:公司建有非盈利性的餐飲中心,飯菜均按成本價,實行刷卡消費。餐飲內設自助餐廳、各類花式小炒、酒吧、卡拉OK大廳、健身運動房以及文體活動中心等。
    3、住宿條件:公司現有2棟一室一廳的雙職工公寓樓, 2棟4人間的單職工宿舍樓,內設中央空調、衛生間和洗澡間,環境優雅。
    4、工作及業余生活條件:具有良好的工作環境,車間內全年空調恒溫。公司提供豐富的業余生活,有各類活動中心,籃球場、羽毛球場、乒乓球室、棋牌室等;每月組織各類文體活動,定期組織旅游等。
    5、培訓機制:公司為職工提供入職培訓、崗前培訓、在職培訓以及拓展訓練等,幫助職工提高技能。
    6、人才培養:公司始終堅持“能者上、平者讓、庸者下”的用人原則,為基層廣大員工提供公平競爭的機會和平臺。


    如您對以上職位感興趣且符合要求請將簡歷發送至:huger@hugerubber.com   聯系電話:0546-7072010   聯系地址:東營市西水工業園山東宏宇橡膠有限公司

  • 設備技術員

    招聘崗位:設備技術員
    招聘人數:20人
    相關專業:機械設計與自動化、電氣工程、數控技術等

    招聘條件:
    1、大專及以上學歷,相關專業人員;
    2、能夠熟練操作辦公軟件;
    3、具有良好的人際溝通能力,能獨立完成業務洽談工作;
    4、無不良嗜好,有上進心,勤奮好學,能適應長期出差。

    福利待遇:
    1、薪資福利待遇:試用期根據學歷不同,待遇不同,本科生試用期待遇不低于2100元/月;研究生試用期待遇不低于2400元/月。試用期后,根據崗位分工,工資3000—6000元左右/月。根據國家政策和公司相應制度,參加社會保險,有養老保險的可轉入公司;國家法定假日均有福利發放以及節日補貼。
    2、餐飲情況:公司建有非盈利性的餐飲中心,飯菜均按成本價,實行刷卡消費。餐飲內設自助餐廳、各類花式小炒、酒吧、卡拉OK大廳、健身運動房以及文體活動中心等。
    3、住宿條件:公司現有2棟一室一廳的雙職工公寓樓, 2棟4人間的單職工宿舍樓,內設中央空調、衛生間和洗澡間,環境優雅。
    4、工作及業余生活條件:具有良好的工作環境,車間內全年空調恒溫。公司提供豐富的業余生活,有各類活動中心,籃球場、羽毛球場、乒乓球室、棋牌室等;每月組織各類文體活動,定期組織旅游等。
    5、培訓機制:公司為職工提供入職培訓、崗前培訓、在職培訓以及拓展訓練等,幫助職工提高技能。
    6、人才培養:公司始終堅持“能者上、平者讓、庸者下”的用人原則,為基層廣大員工提供公平競爭的機會和平臺。


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  • 銷售服務人員

    招聘崗位:銷售服務人員
    招聘人數:30人
    相關專業:市場營銷、經濟管理等

    招聘條件:
    1、大專及以上學歷,相關專業人員;
    2、能夠熟練操作辦公軟件;
    3、具有良好的人際溝通能力,能獨立完成業務洽談工作;
    4、無不良嗜好,有上進心,勤奮好學,能適應長期出差。

    福利待遇:
    1、薪資福利待遇:試用期根據學歷不同,待遇不同,本科生試用期待遇不低于2100元/月;研究生試用期待遇不低于2400元/月。試用期后,根據崗位分工,工資3000—6000元左右/月。根據國家政策和公司相應制度,參加社會保險,有養老保險的可轉入公司;國家法定假日均有福利發放以及節日補貼。
    2、餐飲情況:公司建有非盈利性的餐飲中心,飯菜均按成本價,實行刷卡消費。餐飲內設自助餐廳、各類花式小炒、酒吧、卡拉OK大廳、健身運動房以及文體活動中心等。
    3、住宿條件:公司現有2棟一室一廳的雙職工公寓樓, 2棟4人間的單職工宿舍樓,內設中央空調、衛生間和洗澡間,環境優雅。
    4、工作及業余生活條件:具有良好的工作環境,車間內全年空調恒溫。公司提供豐富的業余生活,有各類活動中心,籃球場、羽毛球場、乒乓球室、棋牌室等;每月組織各類文體活動,定期組織旅游等。
    5、培訓機制:公司為職工提供入職培訓、崗前培訓、在職培訓以及拓展訓練等,幫助職工提高技能。
    6、人才培養:公司始終堅持“能者上、平者讓、庸者下”的用人原則,為基層廣大員工提供公平競爭的機會和平臺。


    如您對以上職位感興趣且符合要求請將簡歷發送至:huger@hugerubber.com   聯系電話:0546-7072010   聯系地址:東營市西水工業園山東宏宇橡膠有限公司



  • 實驗員

    招聘崗位:實驗員
    招聘人數:5人
    相關專業:化學工程與工藝  

    招聘條件:
    1、大專及以上學歷,相關專業人員;
    2、能夠熟練操作辦公軟件;
    3、具有良好的人際溝通能力,能獨立完成業務洽談工作;
    4、無不良嗜好,有上進心,勤奮好學,能適應長期出差。

    福利待遇:
    1、薪資福利待遇:試用期根據學歷不同,待遇不同,本科生試用期待遇不低于2100元/月;研究生試用期待遇不低于2400元/月。試用期后,根據崗位分工,工資3000—6000元左右/月。根據國家政策和公司相應制度,參加社會保險,有養老保險的可轉入公司;國家法定假日均有福利發放以及節日補貼。
    2、餐飲情況:公司建有非盈利性的餐飲中心,飯菜均按成本價,實行刷卡消費。餐飲內設自助餐廳、各類花式小炒、酒吧、卡拉OK大廳、健身運動房以及文體活動中心等。
    3、住宿條件:公司現有2棟一室一廳的雙職工公寓樓, 2棟4人間的單職工宿舍樓,內設中央空調、衛生間和洗澡間,環境優雅。
    4、工作及業余生活條件:具有良好的工作環境,車間內全年空調恒溫。公司提供豐富的業余生活,有各類活動中心,籃球場、羽毛球場、乒乓球室、棋牌室等;每月組織各類文體活動,定期組織旅游等。
    5、培訓機制:公司為職工提供入職培訓、崗前培訓、在職培訓以及拓展訓練等,幫助職工提高技能。
    6、人才培養:公司始終堅持“能者上、平者讓、庸者下”的用人原則,為基層廣大員工提供公平競爭的機會和平臺。


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